招标文件的说明

     深圳市龙华新区城市管理局数字化项目ABC包（招标编号：SZGX2012266A-LHXQ-002;SZGX2012266B-LHXQ-002；SZGX2012266C-LHXQ-002）,现就招标文件中一些表述予以解释说明：

一、深圳市龙华新区城市管理局数字化项目A包：龙华新区数字化项目（大龙华片区）、B包：龙华新区数字化项目（观澜片区）。

（一）投标人资质要求中“投标人2008年1月1日至今无行贿犯罪记录 (指降低资质等级、吊销资质证书、注销相关经营范围等)、没有受过政府采购主管部门的行政处罚(指限制投标资格等)并且在近三年内没有行贿记录”。

该处明确为：“投标人2009年1月1日至今无行贿犯罪记录 (指降低资质等级、吊销资质证书、注销相关经营范围等)、没有受过政府采购主管部门的行政处罚(指限制投标资格等)并且在近三年内没有行贿记录”。

（二）评价方法和标准的《表二、商务、技术评估表》中第二条综合实力部分公司本地户籍人员比例：本地户籍员工比例10%以上（含）的满分；5%（含）-10%的50%分；其余的相应打分（提供社保部门打印的2011年公司员工社保清单扫描件，加盖社保部门公章，不提供或提供不全者该项不得分）。

该处明确为：本地户籍员工比例10%以上（含）的满分；5%（含）-10%的50%分；其余的相应打分。（提供社保部门打印的开标前3个月公司员工社保清单扫描件，加盖社保部门公章，不提供或提供不全者该项不得分）。

（三）评价方法和标准的《表二、商务、技术评估表》中第五条其他部分项目熟悉情况：自2009年至今一直在本项目标段所列辖区内从事过市政服务项目的，并获得主管部门评价为优的得100%（提供合同关键页及市政部门评价证明文件扫描件，不按要求提供的不得分，原件备查）。

该处明确为：自2009年至今一直在本项目标段所列辖区内从事过市政服务项目（指的是从事过城市管理数字化信息采集服务）的，并获得主管部门评价为优的得100%（提供合同关键页及市政部门评价证明文件扫描件，不按要求提供的不得分，原件备查）。

（四）第六章的投标文件格式附件6《费用支出清单列表》（四）其他保险、补贴及福利待遇中高温补贴要求：*室外作业人员不少于80人，6-10月高温期按150元/（人·月）标准发放。

该处明确为：*室外作业人员不少于65人，6-10月高温期按150元/（人·月）标准发放。

（五）费用支出清单列表（三）人员社会保险要求：*包括但不限于人员养老保险、医疗保险等，本项报价必须不低于上述（一）项人员基本工资总额的12%。

该处明确为：人员社会保险包括工伤保险、医疗保险和养老保险，但如有额外的其他商业保险，可另外加分，加分细则由专家予以评定，本项报价必须不低于上述（一）项人员基本工资总额的12%。

（六）评分信息第二章综合实力部分项目经理同类工作经验中要求：投标人项目经理具备在深圳市数字化城管信息采集服务担任项目负责人的工作经验：2年以下（含）不得分；3年的（含）的得50%分；3年以上得70%分；自2007年以来至今一直从事项目负责人的得100%分。（提供深圳市内数字化城管主管部门证明材料及提供社保局打印并盖有社保部门印章的2012年在投标人单位的社保证明（列有拟任本项目负责人姓名在内的），即《单位正常缴交明细》（必须含有养老保险）扫描件，不提供的不得分，原件备查。）。

该处明确为：投标人项目经理具备在深圳市数字化城管信息采集服务担任项目负责人的工作经验：2年以下（含）不得分；3年的（含）的得50%分；3年以上得70%分；自2007年以来至今一直从事项目负责人的得100%分。（提供深圳市内数字化城管主管部门证明材料及提供社保局打印并盖有社保部门印章的开标前3个月在投标人单位的社保证明（列有拟任本项目负责人姓名在内的），即《单位正常缴交明细》（必须含有养老保险）扫描件，不提供的不得分，原件备查。）。

（七）评分信息第二章综合实力部分第5点社会评价：为防止买卖情况发生，聘用深圳市数字化城管年度优秀信息采集员，除提供证书扫描件外，还需提供社保部门打印的开标前3个月公司员工社保清单扫描件，加盖社保部门公章，不提供或提供不全者该项不得分。

（八）评分信息第二章综合实力部分第3点同类项目业绩：提供2007年至今在深圳市内从事数字化城管信息采集服务的合同，与投标文件的编制内容名称不同，具体是以评分信息标准为准。

（九）本次投标文件采用纸质标书。

二、龙华新区城管局城管通信服务项目C包。

（一）投标人资质要求中“投标人必须具备必须是在中华人民共和国境内注册的独立法人，且为深圳市政府采购注册供应商。”

该处明确为：“投标人必须具备必须是在中华人民共和国境内注册的机构，且为深圳市政府采购注册供应商。”